郑州富士康发布“新鼓励规范”，正常出勤职工每天补助400元
面临不断“逃离”的职工们，富士康郑州科技园今日出台“鼓励新政”（下称“公告”），关于当日正常出勤的职工，将出勤补助规范由现规范100元/天，进步到400元/天。
富士康郑州科技园将此行动视为“重磅方针”，在这则公告中，富士康郑州科技园部属的iDPBG 郑州防疫小组称，在政府的大力支持下，iDPBG郑州厂区各项防疫作业稳步推动，正在有序恢复出产日子次序。为感谢同仁的坚持与看护，继续合作政府防疫要求与公司出产安排，一起打赢这场攻坚战，关于iDPBG郑州厂区正常出勤之整体职工，出勤补助由 100元/天进步至 400 元/天，适用时段为2022年11月1日年11月30日。“11月份出满勤，总奖金可拿15000+。”iDPBG 郑州防疫小组称。
榜首财经记者查询发现，为了吸引新职工入职，以及尽可能坚持老职工部队的安稳，富士康之前也曾多次出台出勤补助方针，但补助规范大多为100元上下。这次发布的公告，一会儿将补助规范进步几倍至400元，并不常见。
剖析人士称，这可能与近来富士康不断有职工挑选离任乃至自行返乡导致的职工缺口有关。
一位正预备打包离任的富士康职工告知榜首财经记者，昨天晚上，他回宿舍时，发现路旁边许多正在排队，预备脱离的搭档，自己也很忧虑，想要离任回家，今日早上正在收拾行李时，看到了这则公告，这让他很意外，“之前也有补助，但一般都是50、100，这回一会儿进步到400，（我）之前没见过。”为此，他告知记者称，尽管也忧虑会被感染新冠病毒，但仍是决议，先不离任，再干几天看看。
富士康郑州科技园一位负责人也向榜首财经记者表明，关于自愿留在企业出产日子的职工，会进一步优化、细化各项疫情防控办法，定时对厂区、职工宿舍消毒，在确保安全的前提下，全力安排好企业无疫情车间厂区的出产。
另一位已被阻隔的富士康职工也告知记者，现在，公司为了款留职工，针对她们这些被阻隔的职工，也推出了300元/天的阻隔补助。
坐落郑州市航空港区的富士康郑州科技园，顶峰时期有30多万职工，之后，伴随着来自苹果公司的订单数量的改变，富士康郑州科技园的职工数量，也会呈现出不同程度的崎岖。
作为苹果公司在全球最大的出产基地，疫情关于富士康等供应链的影响也触动着苹果手机的销量走向。现在，因为苹果公司的iPhone 14系列产品继续热销，这也对富士康的代工产能提出了新要求。
富士康母公司鸿海集团也曾宣布声明称，当时，在地方政府的指导下，集团郑州园区正继续执行防疫办法，施行了闭环办理、点对点通勤、每日核酸及抗原筛查、免费为职工供给三餐、增设24小时关爱热线、志愿者服务等职工关爱行动，并继续为职工供给最新的防疫信息及宣导。
“现在订单（情况）不错，咱们仍是想留住更多职工。”富士康郑州科技园上述负责人说，早上时，自己得到信息说是要把补助从100元/天进步到200元/天，自己也是从公告中得知，补助规范实践进步了3倍。
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